【单选题】【消耗次数:1】
生存分析中,log-rank检验和COX比例风险模型分别适用的分析类型是( )
单因素,单因素
多因素,多因素
多因素,单因素
单因素,多因素
参考答案:
复制
纠错
➡️如需代学继续教育,联系微信:yizhituziang

相关题目
【单选题】 单因素敏感性分析图中,影响因素直线斜率(),说明该因素越敏感。
①  大于零
②  绝对值越大
③  小于零
④  绝对值越小
【单选题】 多因素的问题。
①  多方案
②  多用户
③  多目标
④  多项目
【判断题】 经济法的产生是经济因素、政治因素、社会因素等多因素作用的结果。
①  正确
②  错误
【判断题】 对于多因素分析要使用连锁替代法。
①  正确
②  错误
【单选题】 多因素评估法和关键因素评估法的提出者是()
①  伊西阿·利得弗克
②  彼得·班廷
③  闵建蜀
④  罗伯特·斯托帕
【单选题】 在用指数体系进行多因素分析,各影响因素在排序时,一般应遵循的原则是?
①  数量指标在前,质量指标在后
②  质量指标在前,数量指标在后
③  有时数量指标在前,有时质量指标在前
④  哪一个指标在前都无所谓
【单选题】 引发事故的原因不是单一因素,往往是多因素和作用的结果。这些因素通常被称为()。
①  重大隐患
②  事故概率
③  事故风险
④  事故隐患
【单选题】 双因素理论中的双因素指的是()。
①  人和物的因素
②  信息与环境的因素
③  保健因素和激励因素
④  自然因素和社会因素
【单选题】 双因素理论中的双因素是指()
①  保健因素与激励因素
②  人与物的因素
③  历史因素与自然因素
④  经济因素与技术因素
【单选题】 伤口愈合因素分析哪项正确
①  分析其全身因素与伤口局部因素
②  伤口愈合因素与全身原发病无关
③  伤口愈合因素与全身抗感染治疗无关
④  伤口愈合因素与局部伤口感染无关
⑤  伤口愈合因素与伤口周边皮肤卷边无关
随机题目
【判断题】 战略性计划是指应用于企业各部门的。
①  正确
②  错误
【判断题】 公司环境的最关键部分是行业环境。
①  正确
②  错误
【多选题】 下列不属于激励的过程理论的是
①  强化理论
②  需要层次理论
③  期望理论
④  公平理论
【多选题】 关于激励与行为之间的关系,正确的是
①  未得到需要是产生激励的起点,进而导致某种行为
②  激励是组织中人的行为的动力
③  无激励的行为,是盲目无意识的行为
④  有激励无效果的行为,说明激励的机理出现了问题
【多选题】 沟通的目的有
①  给交往对象提供行为建议
②  以积极或消极的行为激励或约束他人行为
③  向上司、下属或合作单位提供与决策制定或执行有关的各种信息
④  获得选择或组织进行与自己的活动相关的各种信息
【多选题】 领导者的权力来源有
①  法定权
②  奖赏权
③  惩罚权
④  模范权
【多选题】 创新与维持关系说法正确的是
①  维持是创新基础上的发展
②  创新是维持的逻辑延续
③  维持是为了实现创新的成果
④  创新则是为更高层次的维持提供依托和框架
【多选题】 企业制度主要包括
①  产权制度
②  经营制度
③  管理制度
④  薪酬制度
【多选题】 要通过激励促成组织中人的行为的产生,取决于某一行动的
①  效价
②  期望值
③  效率
④  持续时间
【多选题】 过分集权的弊端包括。
①  降低决策的质量
②  降低决策频率
③  降低组织的适应能力
④  降低组织成员的热情