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【单选题】【消耗次数:1】
在中共八大发言中,陈云提出了()的重要意见,受到重视,为大会决议所采纳,这是探索我国经济体制改革的尝试。
①
既反保守,又反冒进
②
给地方和企业适当下放权力
③
加强宏观调控,保持综合平衡
④
“三个主体,三个补充”
参考答案:
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相关题目
【多选题】
在中共八大的发言中,陈云提出的“三个主体,三个补充”的思想是( )。
①
国家经营和集体经营是主体,一定数量的个体经营为补充
②
计划生产是主体,一定范围的自由生产为补充
③
国家管理为主体,地方管理为补充
④
国家市场是主体,一定范围的自由市场为补充。
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【多选题】
中共八大陈云提出了“三个主体、三个补充”的思想,即( )。
①
国家经营和集体经营是主体,一定数量的个体经营为补充
②
计划生产是主体,一定范围的自由生产为补充
③
以重工业发展为主体,以轻工业、农业发展为补充
④
国家市场是主体,一定范围内的自由市场为补充
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【多选题】
中共八大陈云提出了“三个主体、三个补充”的思想,即?
①
以重工业发展为主体,以轻工业、农业发展为补充
②
计划生产是主体,一定范围的自由生产为补充
③
国家经营和集体经营是主体,一定数量的个体经营为补充
④
国家市场是主体,一定范围内的自由市场为补充
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【多选题】
中共八大陈云提出了“三个主体、三个补充”的思想,即()
①
国家经营和集体经营是主体,一定数量的个体经营为补充
②
计划生产是主体,一定范围的自由生产为补充
③
以重工业发展为主体,以轻工业、农业发展为补充
④
国家市场是主体,一定范围内的自由市场为补充
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【多选题】
陈云在中共八大提出了关于社会主义经济制度实行“三个主体,三个补充”的设想,下列选项属于“三个补充”的是( )。
①
个体经营
②
自由生产
③
自由市场
④
手工业生产
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【单选题】
中共八大上提出“三个主体”、“三个补充”的思想是?
①
周恩来
②
毛泽东
③
陈云
④
邓小平
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【判断题】
党的八大提出,必须既反保守又反冒进,使国民经济各部门在综合平衡中按比例发展。
①
正确
②
错误
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【填空题】
1956年中共八大,陈云提出了“三个主体、[填空1]”的思想。
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【单选题】
在1956年中共八大上提出“三个主体,三个补充”思想的是
①
毛泽东
②
陈 云
③
周恩来
④
邓小平
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【单选题】
( )提出了我国经济体制改革的目标是建立社会主义市场经济体制,提出要使市场在国家宏观调控下对资源配置起基础性作用。
①
党的十二大
②
党的十三大
③
党的十四大
④
党的十五大
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随机题目
【判断题】
绩效激励计划实施的前提是建立起有效的绩效管理体系。
①
正确
②
错误
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【判断题】
薪酬文化与组织文化相辅相成,前者受后者指导,但又能促进后者的发展。
①
正确
②
错误
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【多选题】
常见的薪酬调整主要有
①
奖励性调整
②
生活指数调整
③
效益调整
④
工龄调整
⑤
行政调整
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【多选题】
能力薪酬成功的关键包括
①
“能力”的来源和前提一定要明确
②
对“能力”进行清晰的界定、分类和分级,建立能力等级或序列系统
③
基于能力等级建立相应的能力鉴定和认证机制
④
能力薪酬并不适用于所以员工和部门
⑤
能力薪酬必须与其他人力资源管理能力相匹配
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【单选题】
______是达成薪酬系统公平性的重要手段。
①
职位设计
②
职位再设计
③
职位分析
④
职位评价
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【单选题】
薪酬的构成包括( )
①
奖金、福利、股票计划
②
工资、奖金、福利
③
奖金、工资、津贴
④
工资、福利、津贴
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【单选题】
在某企业的某一薪酬等级中,薪酬的最低值为2000元,薪酬的最高值为4200元,则该等级内的薪酬变动比率为( )
①
2200元
②
110%
③
2.1
④
47.62%
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【判断题】
运用关键事件清单法这种考核方法需对每一项工作要给出20或30个关键项目。
①
正确
②
错误
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【多选题】
按照绩效面谈的具体过程及其特点,绩效面谈可以分为
①
单向劝导式面谈
②
双向倾听式面谈
③
解决问题式面谈
④
综合式面谈
⑤
分析逻辑式面谈
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【判断题】
绩效考核应体现差别原则,这是指考核标准要因人而异,体现员工个体差别。
①
正确
②
错误
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