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【单选题】【消耗次数:1】
血细胞分析复检样品的数量每日在100份以下时,未采用自动化仪器进行形态学筛检的实验室,其检验人员至少应配备几人?
①
2
②
3
③
4
④
5
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相关题目
【单选题】
实验室负责人应具有中级及以上技术职称,从事血液学检验至少几年?
①
2年
②
3年
③
4年
④
5年
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【判断题】
在开放实验室,外来人员可随便操作实验室仪器设备。
①
A、正确
②
B、错误
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【简答题】
细胞核在细胞坏死时可能发生哪些形态学变化?叙述其演变过程。
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【单选题】
以下哪种不是生化自动化仪器的类型
①
分立式
②
流动式
③
干片式
④
离心式
⑤
比浊式
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【单选题】
下列不属于形态学检验中的内容的是
①
血细胞检验
②
体液细胞检验
③
寄生虫检验
④
病原学检验
⑤
流式细胞分析
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【单选题】
细胞坏死的主要形态学标志是
①
细胞膜破坏
②
细胞核消失
③
细胞浆液化
④
细胞浆浓缩
⑤
细胞器消失
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【判断题】
室间质量评价的质控品应安排实验室最高级实验人员进行检测。
①
正确
②
错误
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【判断题】
实验室应配备相应的消防器材。参加实验人员要熟悉其存放位置及使用方法并掌握有关的灭火知识。
①
A、正确
②
B、错误
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【单选题】
肿瘤细胞的形态学划分不正确的选项:
①
星型细胞瘤
②
室管膜瘤
③
鳞状细胞瘤
④
少枝细胞瘤
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【单选题】
不再进行分裂而只有形态学变化的生精细胞是( )。
①
精原细胞
②
初级精母细胞
③
次级精母细胞
④
精子细胞
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随机题目
【单选题】
对工作任务安排非常紧凑的员工进行培训需求分析时,不宜采用的调查方法是( )。
①
观察法
②
访谈法
③
工作分析法
④
问卷调查法
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【单选题】
培训需求调查计划的内容不包括( )。
①
取得主管领导的审批意见
②
确定培训需求调查工作的目标
③
制定调查工作的行动计划
④
选择合适的培训需求调查方法
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【单选题】
在评价培训目标设定的标准中,( )指的是一个目标通常应该指出为了胜任某项工作,受训者需要具备的能力或能够提供的产品。
①
评价指标
②
环境条件
③
绩效标准
④
作业表现
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【单选题】
( )主要负责本企业员工培训的计划、组织、控制、指挥等管理性工作。
①
培训者
②
培训专业人员
③
培训管理者
④
培训主管
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【单选题】
在制定培训规划时,排序的基本依据是( )。
①
任务说明的结果
②
绩效分折的结果
③
需求分析的结果
④
工作分析的结果
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【单选题】
培训需求评估主要是组织分析、( )和人员分析。
①
团队分析
②
缺口分析
③
任务分析
④
胜任力分析
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【单选题】
( )是以工作说明书、工作规范等作为员工任职要求的依据,将其和员工平时工作中的表现进行对比寻找差距的方法。
①
访谈法
②
工作任务分析法
③
重点团队分析法
④
观察法
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【单选题】
下列不属于组织层面的培训需求分析的是( )。
①
组织所处的环境
②
组织特征
③
组织氛围
④
组织成长
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【单选题】
根据( )来确定培训师的层次。
①
培训目的
②
培训对象
③
培训经费
④
培训需求
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【单选题】
培训目标的三要素指的是绩效、( )和条件。
①
内容
②
标准
③
水平
④
手段
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