答案查看网，轻松搜题/搜资源
登录
搜题/搜资源
没有搜到到结果？点击这里求解答/求资源。
【判断题】
人力资本的积累主要是通过人力资源管理来实现的。

① 正确
② 错误
查看答案解析
【单选题】
与传统人力资源管理相比，现代人力资源管理的内容更加强调战略目标下的规划和（ ）。

① 以人为本
② 胜任力
③ 员工参与
④ 员工关系管理
查看答案解析
【单选题】
被称为人力资源管理活动的纽带的是（ ）。

① 制度规划
② 人力资源规划
③ 战略规划
④ 工作岗位分析
查看答案解析
【判断题】
人力资源管理是所有管理者的职责。

① 正确
② 错误
查看答案解析
【单选题】
（ ）成为现代人力资源管理的核心内容。

① 培训
② 职业管理
③ 人力资源开发
④ 员工胜任力
查看答案解析
【单选题】
( )成为现代人力资源管理的核心内容。

① 工作分析
② 人力资源开发
③ 招聘与配置
④ 薪酬与绩效管理
查看答案解析
【简答题】
工作分析在人力资源管理中的作用

查看答案解析
【单选题】
企业人员招聘是企业人力资源管理的（ ）。

① 重要环节
② 第一环节
③ 首要环节
④ 首要任务
查看答案解析
【单选题】
人力资源管理与人事管理的主要区别体现在（)。

① 内容上
② 观念上
③ 工作程序上
④ 以上都是
查看答案解析
【单选题】
人力资源管理与人事管理的主要区别体现在（ ）

① 内容上
② 观念上
③ 工作程序上
④ 工作方法上
查看答案解析
首页 « 1 2 3 4 5 末页