没有搜到到结果?点击这里求解答/求资源。
【判断题】
劳动争议调解前置程序,即劳动诉讼必须要先行进行劳动调解委员会调解程序。

正确
错误
【单选题】
劳动争议仲裁当事人构成( )

用人单位与劳动管理部门
劳动者与劳动管理部门
具有劳动关系劳动者与用人单位
工会与劳动行政管理部门
【判断题】
事业单位工作人员与所在单位发生人事争议,依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》等有关规定处理。?

正确
错误
【多选题】
下列劳动争议仲裁当事人( )。

代理
证人
被申诉
第三
申诉
【单选题】
劳动规定,当劳动争议发生后,当事人应在争议发生之日起( )内向仲裁委员会递交书面申请,要求仲裁

30日
60日
90日
120日
【判断题】
仲裁调解必然发生当事人申请仲裁仲裁庭组成之后。

正确
错误
【单选题】
发生劳动争议劳动者一方在( )以上,并有共同请求可以推举代表参加调解仲裁或者诉讼活动。

10
15
20
30
【多选题】
劳动争议仲裁法律规范适用要求是( )。

严格
及时
灵活
正确
合法
【单选题】
不经过( ),劳动争议当事人无权向人民法院提起劳动争议诉讼。

和解
调解
仲裁
发生争议
【多选题】
劳动争议发生之日”当事人( )之日。

权利被实际侵害
权利可能被侵害
知道其权利被侵害
应当知道其权利被侵害
猜测其权利可能被侵害