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【单选题】
从管理形式上看，现代人力资源管理是（ ）。

① 静态管理
② 动态管理
③ 权变管理
④ 权威管理
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【单选题】
人力资源管理在组织中的不具有的角色

① 战略伙伴
② 行政专家
③ 员工的领头人
④ 变化的阻力器
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【单选题】
现代人力资源管理的内容应以（ ）为中心。

① 事
② 企业
③ 人
④ 社会
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【单选题】
现代人力资源管理的内容应以（ ）为中心。

① 事
② 企业
③ 人
④ 社会
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【单选题】
在管理策略上，现代人力资源管理属于（ ）的管理。

① 战术和战略相结合
② 以战略为主
③ 静态和动态相结合
④ 以动态为主
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【单选题】
人力资源管理具有稳定组织内员工的功用，主要表现在薪酬福利管理和（ ）的协调两方面。

① 经济关系
② 社会关系
③ 政治关系
④ 劳资关系
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【单选题】
人力资源管理具有稳定组织内员工的功用，主要表现在薪酬福利管理和（ ）的协调两方面。

① 经济关系
② 社会关系
③ 政治关系
④ 劳资关系
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【单选题】
下列关于信息资源管理的说法中，正确的是（ ）。

① 人工管理可以取代数据库管理
② 人工管理、文件管理、数据库管理都有其适用的场合
③ 文件管理只能通过“资源管理器”来实现
④ 数据库管理可以取代人工管理
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【多选题】
关于人力资源管理战略描述正确的是（ ）

① 企业人力资源战略是根据组织战略来制定的
② 人力资源战略是为了企业短期内获得收益
③ 人力资源战略是组织战略形成中不可或缺的部分
④ 人力资源战略为企业的人力资源规划和发展提供了基础
⑤ 以上说法均不正确
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【单选题】
（ ）是设备现代化管理的重要内容之一。

① 设备的信息管理
② 设备的备件管理
③ 设备的财务管理
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