【判断题】
人力资源规划是组织为了有效利用人力资源,实现组织和个人发展目标,进行有关未来人力资源供求预测以及综合平衡的种种活动。
【多选题】
下列关于人力资源总体规划描述正确的是()
①
阐述在规划期内企业对各种人力资源的需求和各种人力资源配置的总体框架
④
人力资源总体规划,是指对计划期内结果的总体描述
【判断题】
现代人力资源管理以人力资源管理的事务性工作为中心。( )
【简答题】
人力资源开发包含培训与开发,[填空1]和组织发展。
【简答题】
[填空1]是组织为了有效利用人力资源,实现组织和个人发展目标,进行有关未来人力资源供求预测以及综合平衡的种种活动。
【多选题】
对旅游企业人力资源的开发,主要包括以下哪些方面( )
【单选题】
人力资源规划的一般性作用是( )。
②
保持人力资源在数量上制度上效率上和制度上与企业的战略的一致性