在医疗、保健、预防机构中试用期满1年可参加执业医师资格考试者，应具有的学历是（）

【单选题】

根据《劳动合同法》规定，无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）个月。

① 1

② 2

③ 3

④ 6

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【单选题】

国家实行教师资格、职务（）制度,通过考核、奖励、培养和培训,提高教师素质,加强教师队伍建设。

① 合同

② 聘请

③ 任免

④ 聘任

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【单选题】

严禁聘用在职中小学教师到培训机构任教，一旦发现，坚决（），并对教师本人予以严肃处理，情节特别严重的，取消教师资格。

① 吊销营业执照

② 注销办学许可证

③ 吊销办学许可证

④ 注销营业执照

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【单选题】

根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过( )。

① 3个月

② 6个月

③ 1年

④ 2年

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【单选题】

因医师定期考核不合格被注销注册不满（）者不予重新执业注册

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【单选题】

对于执业医师法的适用对象，以下说法不正确的是（）

① 本法颁布之日前按照国家有关规定取得医学专业技术职称和医学专业技术职务的人员

② 乡村医生

③ 计划生育技术服务机构中的医师

④ 军队医师

⑤ 在中国境内申请医师考试、注册、执业或者从事临床示教、临床研究等活动的境外人员

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【判断题】

独立从事家庭访视（病床）护理工作的护士，应具有在医疗机构从事临床护理工作5年以上工作经历。

① 正确

② 错误

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【单选题】

周某从迅达公汽车贸易公司购得一辆汽车，约定周某试用10天，试用期满后三天内办理登记过户手续。试用期间周某违反交通规则将李某撞成重伤，现周某困难无力赔偿，关于李某受到的损害，下列表述正确的是（）

① 您在试用期间该车未交付，李某有权请求迅达公司赔偿

② 因该汽车未过户，不知该汽车已经出卖，李某有权请求迅达公司赔偿

③ 李某有权请求周某赔偿，因周某是该汽车的使用人

④ 李某有权请求周某和讯达公司承担连带赔偿责任，因周某和讯达公司是共同侵权人

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【判断题】

劳动者虽在试用期间被证明不符合录用条件，但此时如该劳动者恰逢孕期，不得解除劳动合同。（　）

① 正确

② 错误

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【单选题】

劳动法规定，试用期最长不得超过（）个月。

① A3

② B6

③ C9

④ D12

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