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【多选题】
关于
选拔
性
测评
,
下列
说法
正确
的
是
?。
①
是
一种以
选拔
优秀人才为目的
的
素质
测评
②
是
人力资源管理活动中经常进行
的
一种素质
测评
③
是
在合格者之间进行选择
的
一种素质
测评
④
特别强调
测评
的
区分功能
⑤
测评
标准
的
刚性很强
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【多选题】
关于
中国官员
的
选拔
制度
下列
说法
正确
的
是
( )
①
长期锻炼
②
逐级
选拔
③
选贤任能
④
筛查严格
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【单选题】
下面
关于
教学
测评
的
说法
,
正确
的
是
( )。
①
形成性
测评
是
在一个大
的
学习阶段、一个学期或整个课程终结时对学生进行
的
测评
②
总结
性
测评
的
结果一般只能作为有关
的
一种信息、资料,而不应计入学生
的
学业成绩
③
作文教学
测评
中
的
绝对
性
评价,只是把评价对象与客观标准进行比较,而不管其内部
的
各元素间
的
差别
④
在应用次数上,总结
性
测评
一般要多于诊断
性
测评
和形成性
测评
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【多选题】
关于
我国民族地区
的
领导干部
选拔
,
下列
说法
正确
的
是
()。
①
A.除了行政职务外,少数民族干部不能够担任党委书记
②
B.除了行政职务外,少数民族干部也应当能够担任党委书记
③
C.少数民族干部
的
任命岗位不应当仅局限于本族
的
自治地方,也应当包括中央政府和汉族聚居省市
的
重要领导岗位
④
D.少数民族干部
的
任命岗位应当只局限于本族
的
自治地方,不能任命中央政府和汉族聚居省市
的
重要领导岗位
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【单选题】
素质
测评
的
? 原则,即要求素质
测评
既要以差异为依据,又要能够反映被
测评
者素质
的
真实差异,这是保证
选拔
结果
正确
性
的
前提。
①
公正
性
?
②
差异性?
③
准确
性
?
④
可比
性
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【多选题】
下列
关于
实质
性
测试
的
说法
正确
的
是
( )。
①
通常采用抽样方式,抽样
的
规模根据符合
性
测试
的
结果确定
②
必须在符合
性
测试之后进行
③
审计人员根据对内部控制
的
评价结果确定是否进行符合
性
测试
④
当审计人员发现被审计单位内部控制制度存在但并未有效执行时,可以不进行符合
性
测试而直接进行实质
性
测试
⑤
如果实质
性
测试
的
范围扩大到最大规模,实质
性
测试就成为详细审计
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【单选题】
关于
牙周膜
的
增龄
性
变化,
下列
说法
正确
的
是
()
①
随着年龄
的
增加,牙周膜中胶原纤维增多,细胞成分减少
②
随着年龄
的
增加,牙周膜
的
厚度变薄
③
随着年龄
的
增加,牙周膜基质中硫酸软骨素减少
④
牙周膜
的
增龄
性
变化可能
是
由于咀嚼功能降低而引起
的
⑤
以上均
正确
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【单选题】
指标以客观、便于操作与相关
性
为前提,甚至可以是有些表面上看与
测评
标准风马牛不相及
的
指标。这是
选拔
性
测评
的
?特点。
①
测评
过程特别强调客观
性
②
特别强调
测评
的
区分功能
③
测评
指标具有选择
性
④
测评
的
标准刚性最强
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【单选题】
关于
男女双
性
化
下列
说法
不
正确
的
是
( )。
①
男女双
性
化指一个人同时具有男性和女性
的
行为特征
②
男女双
性
化指一个人同时具有男性和女性
的
心理特征
③
双
性
化理论强调进行无性别歧视
的
儿童教育
④
有研究表明,高智力成就是同糅合两
性
品质
的
男女双
性
化相联系
的
查看答案解析
【单选题】
关于
男女双
性
化
下列
说法
不
正确
的
是
( )。
①
男女双
性
化指一个人同时具有男性和女性
的
行为特征
②
男女双
性
化指一个人同时具有男性和女性
的
心理特征
③
双
性
化理论强调进行无性别歧视
的
儿童教育
④
有研究表明,高智力成就是同糅合两
性
品质
的
男女双
性
化相联系
的
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