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【判断题】【消耗次数:1】
组织开展幼儿园生命教育活动时应遵循体验性原则、人文性原则和社会性原则。
①
正确
②
错误
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相关题目
【多选题】
组织开展幼儿园生命教育活动时应遵循( )。
①
体验性原则
②
人文性原则
③
整合性原则
④
多元性原则
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【判断题】
创编幼儿园体育活动性游戏必须贯彻游戏设计的原则,主要有趣味性原则、教育性原则和量力性原则。
①
正确
②
错误
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【多选题】
幼儿园综合性课程中教育活动设计的原则
①
应与儿童的个体差异相适应
②
应与群体儿童相适应
③
应与文化差异相适应
④
应将发展与学习连结一体
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【单选题】
正确的价值观、客观公正的原则、连续全面性的原则 、( )、是幼儿园语言教育活动评价的基本原则。
①
有效性原则
②
基础性原则
③
参照性原则
④
针对性原则
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【多选题】
幼儿园综合性课程中教育活动设计的原则有( )
①
应与儿童的个体差异相适应
②
应与群体儿童相适合
③
应与文化差异相适合
④
应将发展与学习连结一体
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【多选题】
幼儿园教育活动设计的原则是
①
科学性原则
②
发展性原则
③
活动性原则
④
整合性原则
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【单选题】
幼儿园综合性课程中教育活动设计的原则不包括( )
①
教育活动应与群体儿童相适应
②
教育活动应将发展与学习联结一体
③
教育活动应与所有儿童相适应
④
教育活动应与文化差异相适应
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【判断题】
51.制定幼儿园社会性教育目标的科学性原则是指目标要遵循幼儿身心发展的规律,具有可操作性,由易到难,循序渐进。
①
正确
②
错误
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【单选题】
设备改造应遵循的原值:针对性原则、技术先进适用性原则、经济性原则、( )
①
工艺性原则
②
实施性原则
③
可行性原则
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【单选题】
从幼儿的立场上考虑,幼儿园游戏实施时应遵循( )原则。
①
A.教育性
②
B.发展性
③
C.主体性
④
D.创造性
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随机题目
【多选题】
下面关于绩效管理与绩效考核表述正确的是( )。
①
绩效管理侧重判断与评估
②
绩效考核具有阶段性和总结性
③
绩效管理具有前瞻性和过程性
④
绩效考核侧重信息沟通与绩效提升
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【单选题】
某一等级的工资标准同最低等级工资标准的对比关系是?(?????)
①
工资级差
②
工资级差比
③
工资级线
④
工资等级系数
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【单选题】
( )是劳动力市场的价格信号
①
薪酬
②
工资
③
绩效
④
奖金
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【单选题】
( )是为了了解对于处于特定行业、地理区域或者职位类别的职位的外部水平。
①
薪酬测试
②
薪酬调查
③
职位评价
④
职位调查
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【多选题】
薪酬调查的意义在于能够为()提供参考依据。
①
薪酬晋升政策的调整
②
岗位薪酬水平的调整
③
绩效管理制度的调整
④
整体薪酬水平的调整
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【多选题】
绩效评价者培训的时机包括( )。
①
管理者刚刚到任的时候
②
进行绩效评价打分之前
③
修改或变革绩效管理制度时
④
日常管理技能培训时
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【单选题】
以下关于岗位分析方法的描述错误的是( )。
①
问卷调查法是岗位分析的常用方法,当短时间内需要了解很多岗位的信息时此法很适用
②
典型事例法是对岗位的所有工作行为进行描述
③
面谈法是收集岗位信息比较好的一种方法,但费时费力
④
观察法一般不适用脑力工作者的岗位
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【单选题】
X公司年薪酬总额为200万元,当年全部营运成本为800万元,该公司薪酬占营运成本的百分数为(???)
①
40%
②
25%
③
20%
④
15%
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【单选题】
不同薪酬等级的员工薪酬结构比例也应有所不同。高级管理人员由于其工作的成果对企业影响较大,其劳动绩效基本可以自己控制,所以在其薪酬结构中浮动工资应占( )。
①
较小比重
②
较大比重
③
平均水平
④
不能确定
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【多选题】
绩效工资制包括()。
①
技能工资制
②
计时工资制
③
职务工资制
④
销售提成工资制
⑤
佣金制
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