【多选题】【消耗次数：1】
员工录用过程中，主考官需要具备的素质包括（）
①
具备人力资源管理理论知识
②
较深的人生阅历
③
去伪存真的洞察力
④
广博的知识修养
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相关题目
【单选题】
对于员工个人，人力资源管理者可以通过培训、辅导等方式，培养学习型员工；对于团队，人力资源理者可以通过组织沟通、知识分享，来创建协作型团队；对于企业，人力资源管理者可以通过制度创新、知识管理来创建知识性企业。这是人力资源管理者成为企业的战略合作伙伴所开展的_____这一方面的工作
①
流程优化
②
提高能力
③
提供机会
④
推动变革
【单选题】
企业的人力资源管理系统是一个复杂的系统，其中与薪酬管理具有横向关联关系的人力资源管理范畴包括( )
①
人员招聘和人才保留
②
培训发展与财务管理
③
战略管理与绩效考核
④
劳资协调与生产管理
随机题目
【单选题】
下列关于糖尿病视网膜病变患者的运动不正确的是（）
①
轻度患者应避免举重等闭气活动
②
中度患者应避免头部向下等用力活动
③
重度患者不能进行中等强度运动
④
重度患者病情稳定后也可进行中等强度的活动
【单选题】
下列关于糖尿病足患者运动的注意事项错误的是（）
①
每次运动前检查鞋内有无异物、破损
②
一旦发现皮肤破损，及时就医
③
有足畸形的患者也可进行剧烈运动
④
有慢性溃疡但无感染时，在有适宜保护的前提下也可进行运动
【单选题】
糖尿病诊断描述正确的的是
①
空腹血糖＞7.5mmmol/L
②
空腹血糖＞8.0mmmol/L
③
糖化血红蛋白＞6.5%
④
餐后2小时血糖＞9.0mmmol/L
⑤
餐后2小时血糖＞10.0mmmol/L