【判断题】【消耗次数:1】
在拟定服务标准时,需要将顾客笼统的服务期望转变为具体的服务标准。
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【单选题】 服务提供标准体系三个维度是( )、服务保障标准、服务提供标准
①  服务提高标准
②  服务评价标准
③  服务监督标准
④  服务基础标准
⑤  服务完成标准
【单选题】 美国AT&T公司将电信服务过程确定为4个服务接触环节:销售、安装、维修和账务。经调研发现顾客对不同服务环节的期望与要求是不一样的,AT&T公司在确定了服务接触环节和相应的顾客期望后,如果它能够按照顾客期望来拟定服务标准,将会缩小服务质量差距模型中的( )。
①  差距1
②  差距2
③  差距3
④  差距4
【单选题】 普查的标准时点是
①  调查人员进行登记时的统一时刻
②  普查工作的期限
③  普查登记工作所进行的时间
④  以上三个时间概念都不对
【单选题】 普查规定的标准时间是
①  登记时限
②  时点现象的所属时间
③  时期现象的所属时间
④  以上都对
【单选题】 研究生支教团志愿者服务期满考核合格的,依实际服务年限计算服务期及工龄,并在服务证书和服务鉴定表中体现,下面哪一项是对服务期的正确表述?
①  上一年8月至次年7月
②  上一年8月至次年6月
③  上一年9月至次年7月
【判断题】 一项优质服务既需求其符合企业制定的标准,又要满足顾客的需要,这是由服务质量和顾客满意只能确定的。
①  正确
②  错误
【判断题】 需要制定环境空气中某种新污染物标准时,需要开展环境健康风险评估。
①  正确
②  错误
【单选题】 甲公司制定成本标准时采用基本标准成本。出现下列情况时,不需要修订基本标准成本的是()。
①  主要原材料的价格大幅度上涨
②  操作技术改进,单位产品的材料消耗大幅度减少
③  市场需求增加,机器设备的利用程度大幅度提高
④  技术研发改善了产品性能,产品售价大幅度提高
【单选题】 在服务质量差距模型中,服务机构的服务执行与制定的服务标准之间的差距属于( )。
①  差距1
②  差距2
③  差距3
④  差距4
【多选题】 制定企业产品标准时性能特性量化指标应( )。
①  经过相关的应用试验或论证
②  无特殊要求
③  符合我国实际经济和技术水平
④  充分转化科研成果和成熟经验
随机题目
【单选题】 我国流失的顶尖人才数量位居世界首位,其中科学和工程领域国外滞留率超过()。
①  A.50%
②  B.60%
③  C.70%
④  D.80%
【单选题】 下列关于我国基层专业技术人才问题突出的特点,表述错误的是()。
①  A.在学历结构上,以大专及以下为主
②  B.在能级结构上,以中级及以下专业技术职务为主
③  C.在行业和专业布局上,以教学人才、卫生技术人才、工程技术人才、农业技术人才为主
④  D.在年龄结构上,以中老年人才为主
【单选题】 下列对我国专业技术人员继续教育制度的主要问题,表述不当的是()。
①  A.经费投入不足
②  B.发展不够平衡
③  C.培训质量亟待提高
④  D.国有大企业继续教育难以有效开展
【单选题】 关于我国专业技术人才队伍建设存在的主要问题,下列表述不当的是()。
①  A.高层次人才欠缺
②  B.体制机制障碍
③  C.基层和非公领域完善
④  D.公共服务体系不健全
【单选题】 十九大报告提出,()是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源。
①  A.科技
②  B.制度
③  C.人才
④  D.资源
【单选题】 推动经济发展转型,主要依靠两个要素,即()。
①  A.制度和人才
②  B.科技和人才
③  C.科技和文化
④  D.文化和制度
【单选题】 我国人才发展的指导方针不包括()。
①  A.服务发展 人才优先
②  B.低端引领 区别对待
③  C.以用为本 创新机制
④  D.高端引领 整体开发
【单选题】 2012年3月,中央组织部、人社部联合印发了()。
①  A.《专业技术人才队伍建设中长期规划(2010-2020年)》
②  B.《专业技术人才队伍建设长期规划(2015-2020年)》
③  C.《专业技术人才队伍建设规划(2010-2030年)》
④  D.《专业技术人才队伍建设规划(2010-2020年)》
【单选题】 下列对牢固树立人才引领发展战略地位的表述,不当的是()。
①  A.从战略资源到第一资源
②  B.人才是根本性资源
③  C.人才是赢得国际竞争的核心资源
④  D.树立人才发展的战略思想
【单选题】 ()连续制定了三期“科学技术基本计划”,实施《创新25战略》,提出“培养世界顶级研究人员”,今后50年力争获得30个诺贝尔奖。
①  A.日本
②  B.美国
③  C.韩国
④  D.印度