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【单选题】【消耗次数:1】
一台变单相压器在高压边做空载实验求得的励磁参数和在低压边做空载实验求得的参数应()。假设.
①
大倍
②
小
③
一样大
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相关题目
【单选题】
一台变单相压器在高压边做空载实验求得的励磁参数和在低压边做空载实验求得的参数应()。假设<imgwidth="184"height="48"src="http://wljy.whut.edu.cn:80/uploadfiles/word/DJYTFD.files/DJYTFD36321.png">.
①
大<imgwidth="40"height="43"src="http://wljy.whut.edu.cn:80/uploadfiles/word/DJYTFD.files/DJYTFD36433.png">倍
②
小<imgwidth="40"height="43"src="http://wljy.whut.edu.cn:80/uploadfiles/word/DJYTFD.files/DJYTFD36556.png">
③
一样大
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【单选题】
一台变单相压器在高压边做空载实验求得的励磁参数和在低压边做空载实验求得的参数应()。假设<imgwidth="230"height="60"src="http://wljy.whut.edu.cn:80/uploadfiles/word/DJYTD.files/DJYTD36321.png">.
①
大<imgwidth="50"height="54"src="http://wljy.whut.edu.cn:80/uploadfiles/word/DJYTD.files/DJYTD36433.png">倍
②
小<imgwidth="50"height="54"src="http://wljy.whut.edu.cn:80/uploadfiles/word/DJYTD.files/DJYTD36556.png">
③
一样大
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【判断题】
变压器短路实验一般在高压边接仪表、低压边短路。
①
正确
②
错误
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【判断题】
变压器的变比为k,在高压侧做空载试验求得的激磁参数与在低压侧做空载试验求得?的激磁参数,其欧姆值之比为k2,而标么值之比为1。
①
正确
②
错误
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【单选题】
一台变比K=10的变压器,从低压侧做空载试验求得副边的激磁阻抗为16欧,那么,? 原边的激磁阻抗值是_____。
①
减少;
②
不变;
③
增加。
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【单选题】
一台单相变压器进行空载试验,在高压侧加额定电压进行测量,或低压侧加额定电压? 进行测量,所测得损耗_____。
①
不相等且相差较大;?
②
折算后相等;?
③
相等。
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【判断题】
变压器空载实验是通过测量空载电流和一、二次电压及空载功率来计算变比吗?
①
正确
②
错误
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【单选题】
一台三相变压器的联接组别为YN,d11,其中的“11”表示变压器的低压边( )电角度。
①
线电势相位超前高压边线电势相位330°
②
线电势相位滞后高压边线电势相位330°
③
相电势相位超前高压边相电势相位30°
④
相电势相位滞后高压边相电势相位30°
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【单选题】
一台变比K=3的三相变压器,在低压侧加额定电压,测出空载功率P0=3000W,若在高压侧加额定电压,测得功率为().
①
A.1000瓦
②
B.3000瓦
③
C.9000瓦
④
D.2000瓦
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【判断题】
变压器空载和负载时的损耗是一样的。
①
正确
②
错误
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随机题目
【单选题】
在试用期内,企业与员工解除劳动合同通常需要满足什么条件?
①
员工表现优秀
②
双方协商一致
③
员工在试用期间被证明不符合录用条件
④
劳动合同期满
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【单选题】
关于应届毕业生的档案管理,以下哪个说法是正确的?
①
档案必须存放在学校直到毕业后两年
②
档案只能由毕业生自行保管
③
档案可以存放在有档案管理权限的单位或公共人才服务机构
④
非本地户籍的毕业生档案必须转回原籍
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【单选题】
关于劳动关系的底层逻辑,以下哪项是判断劳动关系的关键原则?
①
公平原则
②
从属性原则
③
平等原则
④
自愿原则
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【单选题】
在解雇员工时,关于经济补偿的支付,以下哪种情况通常适用“N+1”的计算方式?
①
员工自愿离职
②
劳动合同期满单位不续签
③
员工严重违反公司规章制度
④
员工医疗期满不能从事原工作且不能从事另行安排的工作
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【单选题】
关于经济补偿的计算基数,以下哪项描述是正确的?
①
仅包括员工的基本工资
②
包括员工前12个月的平均应得工资(含奖金、津贴等)
③
补偿基数上限为当地上年度职工月平均工资的两倍
④
补偿基数与员工的工作年限无关
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【单选题】
在用工管理中,以下哪项不属于建立雇佣管理的内部灵活化机制和外部市场化安排的范畴?
①
根据生产经营需要调整员工工作岗位
②
通过外部市场承接实现劳动可持续
③
严格限制员工的加班时间和休假权利
④
建立雇佣管理的内部灵活化机制
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【单选题】
关于HR“三有”理论中的证据部分,以下哪项不是有效的证据形式?
①
员工书写的“情况说明书”
②
口头警告记录
③
其他员工的证言
④
政府有关部门的处理意见
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【单选题】
保险与公积金的主要区别是什么?
①
保险是短期储蓄,公积金是长期积累
②
保险是自愿缴纳,公积金是强制缴纳
③
保险主要用于风险补偿,公积金主要用于住房保障
④
保险由个人全额负担,公积金由单位和个人共同负担
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【单选题】
以下哪项不属于社会保险的范畴?
①
养老保险
②
医疗保险
③
失业保险
④
企业年金
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【单选题】
社保与公积金在设计上的基本原理有何不同?
①
社保是统账结合,公积金主要是单位缴纳
②
社保是强制缴纳,公积金是自愿缴纳
③
社保主要用于社会救济,公积金主要用于住房贷款
④
社保是统筹账户与个人账户结合,公积金是个人账户积累
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