【多选题】【消耗次数：1】
欧洲的人力资源开发与管理具有哪些特点（）
①
人力资源开发与管理中渗透了联合、多元和包容思想
②
工会演化成重要的社会伙伴
③
不倚重劳动力市场配置
④
劳资双方的工资谈判更为规范化和制度化
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相关题目
【单选题】
企业的人力资源管理系统是一个复杂的系统，其中与薪酬管理具有横向关联关系的人力资源管理范畴包括( )
①
人员招聘和人才保留
②
培训发展与财务管理
③
战略管理与绩效考核
④
劳资协调与生产管理
【简答题】
人力资源开发包含培训与开发，[填空1]和组织发展。
随机题目
【多选题】
关于建筑管道的连接方式，正确的有（）
①
A铝塑复合管采用螺纹连接
②
B法兰连接一般用在主干道连接阀门、水表、水泵等处
③
C焊接适用于非镀锌钢管
④
D铜管采用专用接头或焊接
⑤
E锌钢管采用卡箍连接
【多选题】
临时用电工程安装完毕后，由安全部门组织检查验收，参加人员有监理单位代表、主管临时用电安全的项目部领导、有关技术人员、（）。必要时请主管部门代表和业主的代表参加
①
A.工程项目经理
②
B.临电用电施工组织设计编制人员
③
C.电工班长及安全员
④
D.施工现场主管人员
【多选题】
关于工程竣工档案编制及移交的要求，正确的有（）
①
A.项目竣工档案一般不少于两套
②
B.档案资料原件由建设单位保管
③
C.应编制工程档案资料移交清单
④
D.双方应在应缴清单上签字盖章
⑤
E.档案资料移交清单需一式三份
【单选题】
关于通风空调风管安装技术要求的说法，正确的是（）
①
A风口、阀门处要设置支、吊架加固补强
②
B当管线穿过风管时，要注意穿过部位的密封处理
③
C风管与风机连接处，应采用柔性短管连接
④
D室外立管的固定拉索可依就近原则固定在避雷引下