【单选题】【消耗次数:1】
?烤瓷熔附金属全冠的优点哪项是不正确的()
能很好地恢复牙体的形态和功能
切割牙体组织少
抗折力强,且颜色、外观逼真
不变色,不变形
耐磨性强
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【单选题】 当烤瓷与金属熔附时,瓷应具有()
①  高熔附温度
②  高熔附膨胀
③  热膨胀率接近并低于金属
④  热膨胀率接近并高于金属
⑤  热膨胀率等于金属
【单选题】 铸造金属全冠相对于烤瓷全冠而言,优点是()
①  材料强度更好
②  不存在崩瓷的风险
③  备牙量要求较少
④  制作相对简单,设备要求低
⑤  以上均是
【单选题】 铸造金属全冠相对于烤瓷全冠而言,优点包括()。
①  材料强度更好
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③  备牙量要求较少
④  制作相对简单,设备要求低
⑤  以上均是
【单选题】 牙体缺损修复时,有关牙体预备保护牙髓的说法哪项是错误的()
①  用高速切割器械做牙体预备时,应有水雾冷却
②  局麻下操作对应注意保护牙髓
③  牙体预备可分次完成
④  牙体预备后,避免用刺激性药物
⑤  活髓牙牙体预备后应做临时冠
【单选题】 在牙体缺损修复的牙体预备中应该注意
①  为恢复美观功能,可以任意磨除牙体组织
②  为方便修复体就位,预备体的聚合度越大越好
③  彻底去除病变组织
④  牙体组织磨得越少越好
⑤  各种修复都要磨除相同量的牙体组织
【单选题】 关于牙体组织,以下错误的是()
①  由釉质、牙本质、牙骨质和牙髓组成
②  釉质构成牙的主体
③  牙中央有一空腔,称髓腔
④  牙体组织有三种界面
⑤  来源于外胚层和外胚间叶组织
【单选题】 牙体硬组织形成先后顺序正确的是()
①  牙釉质、牙本质、牙骨质
②  牙本质、牙釉质、牙骨质
③  牙骨质、牙本质、牙釉质
④  牙本质、牙骨质、牙釉质
⑤  牙釉质、牙骨质、牙本质
【单选题】 龋病是牙体硬组织发生的( )
①  急性进行性破坏
②  急性间歇性破坏
③  慢性进行性破坏
④  慢性间歇性破坏
⑤  以上各种破坏均存在
【单选题】 纵剖牙根,可见到的牙体组织是()
①  牙釉质
②  牙本质
③  牙骨质
④  牙髓
⑤  以上都不是
【单选题】 牙体缺损修复的抗力型是指()
①  修复体及治疗牙不破折
②  治疗牙的牙槽骨不吸收
③  治疗牙的牙周膜不损伤
④  修复体不破折
⑤  修复后的治疗牙不发生龋病
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【单选题】 基本工资的计量形式有()。
①  基本工资和辅助工资
②  计时工资和计件工资
③  岗位工资和技能工资
④  定额工资和提成工资
【单选题】 劳动合同一般都有试用期限。按我国《劳动法》的规定,试用期最长不超过()
①  4个月
②  6个月
③  8个月
④  10个月
【单选题】 劳动合同内容中哪项不属于必备条款()
①  劳动合同期限
②  劳动报酬
③  试用期限
④  社会保险
【单选题】 绩效考核方法中的关键事件法的缺点是()
①  无法为考评者提供客观事实依据
②  记录和观察费时费力
③  不能了解下属如何消除不良绩效
④  不能贯穿考评期始终
【单选题】 在解决劳动争议过程中,维护劳动者合法权益的最终机构是()
①  用人单位工会
②  劳动仲裁委员会
③  法院
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【多选题】 <p>人力资源预测结果表明某企业未来在人力资源方面供过于求,则该企业可采取的策略有()</p>
①  永久性解雇
②  鼓励提前退休
③  减少工作时间
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【多选题】 <p>人力资源的获得成本包括()。</p>
①  招募成本
②  选拔成本
③  录用成本
④  安置成本
⑤  奖励成本
【多选题】 <p>失业保险基金的筹集原则主要有()</p>
①  强行原则
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【多选题】 <p>绩效工资制的具体形式包括()</p>
①  定额工资
②  计件工资
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⑤  工龄工资
【多选题】 <p>影响企业组织招聘的外部因素有哪些?()</p>
①  宏观经济形势的影响
②  招聘单位所在地区的影响
③  所要招聘的人员类型及其供求状况的影响
④  竞争对手的影响
⑤  相关政策很法规的影响