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【判断题】【消耗次数:1】
某客户实行多工资类别核算,只能在打开某工资类别情况下增加工资项目公式。
①
正确
②
错误
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相关题目
【单选题】
增加工资类别下的工资项目时,可以采用下面( )方法。
①
只能从名称参照中选择工资项目
②
可以新增工资项目
③
既可以从名称参照中选择工资项目,也可以自己新增工资项目
④
自动带入工资账套中已经建立的全部工资项目,不允许修改和删除
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【多选题】
以下哪项操作必须在打开工资类别的情况下才能进行?()
①
增加部门
②
增加人员档案
③
增加人员类别
④
关闭工资类别
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【判断题】
数据上报需要在打开工资类别的情况下才能使用。
①
对
②
错
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【单选题】
在工资核算中,工资各类别的信息设置和日常工资核算都必须(???)。
①
关闭工资类别
②
打开工资类别
③
打开或关闭都可以
④
删除工资类别
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【单选题】
进行工资类别中的工资项目设置时,需要
①
先关闭该工资类别,再打开该工资类别
②
先打开该工资类别,再关闭该工资类别
③
先打开该工资类别,再关闭该工资类别
④
关闭所有工资类别
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【判断题】
工资管理是在工资类别下进行的,不同的工资类别相互独立,工资项目、公式等信息可共用。
①
正确
②
错误
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【判断题】
第一次进行工资类别汇总时,需要在工资类别中设置工资项目的计算公式。
①
正确
②
错误
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【判断题】
月末处理前,一定要将核算的工资类别进行汇总,然后对汇总工资类别进行工资核算的业务处理。
①
对
②
错
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【多选题】
不同的工资类别
①
适用的人员类别可以不相同
②
工资发放项目可以不相同
③
计算公式可以不相同
④
发放次数可以不相同
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【单选题】
增加工资项目时,如果在“增减项”一栏选择“其他”,则该工资项目的数据( )。
①
自动计入应发合计
②
自动计入扣款合计
③
既不计入应发合计也不计入扣款合计
④
既计入应发合计也计入扣款合计
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随机题目
【多选题】
下列何者可以作为民法的基本原则
①
绝对私有权原则
②
契约自由原则
③
公平原则
④
诚实信用原则
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【多选题】
下列哪种情况属权利的滥用?
①
甲有名贵狼犬,因看管不周,追逐儿童某乙甚急,丙见之,夺取行人某丁的雨伞击打该狼犬,狗伤伞毁。
②
乙不清偿债务,将其房屋赠与福利院。
③
丙为迫使乙出卖房屋,在其隔壁经营色情行业。
④
甲村不允征用其所有的土地上修建高速公路。
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【单选题】
下列行为中,不违反禁止权利滥用原则的有
①
甲将自己废弃不用的汽车置于马路中央的行为
②
乙拒绝接受丁遗赠给其一台电脑的行为
③
丙于下午在自己的房间里唱卡拉 OK 直到凌晨影响邻居休息的行为
④
丁在自己承包的耕地上建坟的行为
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【多选题】
下列各项中,不违反民法自愿原则的有
①
赵某在服装市场上询问一件衣服的价格之后,摊主强要其购买的行为
②
钱某与孙某自愿达成的移转抵押物占有的抵押合同不能产生抵押权设定的法律效果
③
李某申请安装电话被要求在一份已经拟好的格式合同上签字
④
周某(老烟民熟知烟的价格)花10元钱从小贩吴某的手中购得红塔山香烟一条,经查,该烟为假烟
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【多选题】
具体体现诚实信用原则的民法制度有
①
先契约义务
②
后契约义务
③
缔约过失责任
④
合同履行
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【多选题】
民法的基本原则的功能有
①
立法准则
②
行为准则
③
审判准则
④
惩罚准则
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【多选题】
在民法中, 平等原则的基本内容是当事人
①
地位平等
②
意思自由
③
平等协商
④
等价有偿
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【多选题】
关于民法的基本原则,下列说法正确的有
①
民法的基本原则贯穿于整个民事立法
②
民法的基本原则对各项民事制度和全部民法规范起统率和指导作用
③
民法的基本原则是民事法律制度所特有的基本原则
④
民法的基本原则是民事法律制度的立法精神与灵魂
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【单选题】
甲纺织厂生产专门用于出口的棉布,所需原材料棉纱大部分由丙纱厂提供。一次,甲厂接受了一单海外订货,但由于当年棉花产量剧减,无法筹集足够的棉纱。恰好丙厂囤积了一批棉纱,遂将原来的价格由4元/米提高到9元/米。甲厂为完成订货,只好接受。请问,丙厂的行为违反了民法的哪项基本原则?
①
自愿公平原则
②
等价有偿原则
③
诚实信用原则
④
当事人地位平等原则
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【单选题】
下列现象中,违反民法平等原则的是
①
甲公民(年满 25 周岁)可以结婚,而乙公民(13 周岁)不能结婚
②
甲公司(经登记为综合类证券公司)可以从事证券经纪业务,而乙公司(登记为房地产公司)则不能从事证券经纪业务
③
国家税务机关可以在税收征收法律关系中使用强制手段,无视纳税人的意志而依法进行税收征收
④
某市合同管理干部认为,在本市建筑工程的招标投标中,市委领导的亲戚具有优先的订立合同的权利
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