【单选题】【消耗次数:1】
在我国,()提出逐步建立碳排放交易市场。
A.《“十二五”规划纲要》
B.十八届三中全会
C.《生态文明体制改革总体方案》
D.十八届五中全会
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【单选题】 党的()提出了推进生态文明建设的内涵和目标任务,十八届三中全会明确了生态文明体制改革的主要任务。
①  A.十六大
②  B.十七大
③  C.十八大
④  D.十八届一中全会
【单选题】 党的()提出了推进生态文明建设的内涵和目标任务,十八届三中全会明确了生态文明体制改革的主要任务。
①  A十六大
②  B十七大
③  C十八大
④  D十八届一中全会
【单选题】 党的( )提出了推进生态文明建设的内涵和目标任务,十八届三中全会明确了生态文明体制改革的主要任务。
①  十六大
②  十七大
③  十八大
④  十八届一中全会
【多选题】 十八届五中全会确定的减贫目标是( )。
①  A.到2020年确保我国现行标准下的农村贫困人口实现脱贫
②  B.到2020年确保贫困县全部摘帽
③  C.到2020年解决区域性整体贫困
④  D.到2020年实现共同富裕
【判断题】 十八届五中全会是在2015年召开的。
①  正确
②  错误
【单选题】 2、十八届三中全会提出,市场应在资源配置中起( )
①  基础性作用
②  全部作用
③  主导性作用
④  决定性作用
【单选题】 22、十八届三中全会提出,市场应在资源配置中起( )
①  基础性作用
②  全部作用
③  主导性作用
④  决定性作用
【单选题】 党的十八届三中全会提出,使市场在资源配置中起()作用。
①  A.决定性
②  B.关键性
③  C.重要性
④  D.基础性
【多选题】 党的十八届五中全会鲜明提出了()的新发展理念。
①  创新
②  协调
③  绿色
④  开放
⑤  共享
【单选题】 十八届三中全会指出,市场在资源配置中起()。
①  主导性作用
②  决定性作用
③  辅导性作用
④  协调性作用
随机题目
【多选题】 关于绩效管理对员工的作用,说法正确的是()
①  绩效管理能够增强员工的学习动机
②  好的绩效管理能够增强员工的认同感
③  绩效管理是凸显管理层与员工的对立,因而难以获得员工的认同
④  员工处于组织决策的底层,无法通过绩效管理获得表达意见、希望的机会
【多选题】 在绩效计划的制定过程中,员工应该向管理者表达()
①  对工作目标和完成方法的理解
②  疑惑或问题
③  工作中可能出现的困难以及需要的帮助、资源支持
④  如何实现目标的想法
【多选题】 岗位评价的量化方法有()
①  工作排序法
②  要素比较法
③  点数法
④  工作分类法
【多选题】 绩效反馈的主要作用是()
①  强化员工参与,促进沟通
②  帮助员工树立信心
③  辞退不合格员工
④  开发员工能力,促进员工绩效
【多选题】 下面关于行为观察评价法,说法正确的是()
①  行为观察评价法是在关键事件法的基础上形成的
②  行为观察评价法不对员工的工作行为达到何种程度进行评价,而是评价这些工作行为出现的频率
③  行为观察评价法具有便于提供反馈、利于确定培训需求的优点
④  建立行为评价系统的成本较小,投入的时间和精力较少
【判断题】 对从事不同工作的人应该使用相同的绩效标准。
①  正确
②  错误
【判断题】 员工个人绩效计划的制定是由各部门直接管理者和员工两方共同决定的。
①  正确
②  错误
【判断题】 管理者在整个管理循环周期内对绩效目标的执行情况进行监测、记录是没有必要的。
①  正确
②  错误
【判断题】 组织各个岗位的绩效目标与组织整体的核心竞争力的实现无关。
①  正确
②  错误
【判断题】 绝对行为评价法能用来指导员工绩效改进。
①  正确
②  错误