人员招聘工作中人力资源部门的职责包括以下哪几个方面？ - 答案查看网

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【判断题】

人力资源规划工作的内容包括人力资源组织、生产、营销等方面的计划。

① 正确

② 错误

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【多选题】

工程项目管理包括哪几个部门？

① 财务部

② 工程部

③ 汽车部

④ 安全部

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【多选题】

通用的工作分析访谈流程包括以下哪几个阶段（）？

① 准备阶段

② 开始阶段

③ 主体阶段

④ 结束阶段

⑤ 整理阶段

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【多选题】

社交媒体包括以下哪几个

① 博客

② 微博

③ 论坛

④ 微信

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【单选题】

企业人员招聘是企业人力资源管理的（）。

① 重要环节

② 第一环节

③ 首要环节

④ 首要任务

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【多选题】

人力资源规划的内容主要包括（）方面

① 人力资源战略规划

② 人力资源总体规划

③ 人力资源业务规划

④ 人力资源系统规划

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【多选题】

个人礼仪包括哪几个方面的内容？（）

① 仪容

② 仪表

③ 仪态

④ 走姿

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【多选题】

从管理方式和技术的角度看，人力资源管理的发展经历了哪几个阶段，即：( )

① 非独立的综合阶段

② 专业技术管理阶段

③ 专业人性化管理阶段

④ 档案业务管理阶段

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【单选题】

“员工选拔、薪酬福利、人力资源规划、劳动关系协调”，这属于哪个部门的职责？

① 人力资源部

② 行政部

③ 财务部

④ 市场部

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【多选题】

我国在过去的历史文化保护工作中，存在着哪几个方面的倾向？（）

① 重近现代、轻古代

② 重古代、轻近现代

③ 重系统、轻个体

④ 重个体、轻系统

⑤ 重本体、轻环境

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