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【单选题】
赫茨伯格提出的因素理论认为( )不能直接起到激励的作用,但能防止人们产生不满情绪

保健因素
激励因素
成就因素
需要因素
【单选题】
赫茨伯格提出的因素理论认为(  )不能直接起到激励的作用,但能防止人们产生不满情绪

保健因素
激励因素
成就因素
需要因素
【多选题】
成败归因理论认为属于不稳定归因的因素有( )

.努力
运气
任务难度
能力
外界环境
【单选题】
保健因素是指与( )相关的因素

工作环境
工作条件
工作内容
工作环境与条件
【判断题】
MH理论认为:当商品的保健因素得不到满足时,消费者会感到不满。该说法( )

正确
错误
【单选题】
比较马斯洛的“需要层次论”和赫茨伯格的“因素理论”,属于激励因素的是( )

自我实现与自尊需要
社交需要与安全需要
生理需要与安全需要
自尊与社交需要
【单选题】
根据赫茨伯格的因素论,工作条件属于()

正强化因素
负强化因素
激励因素
保健因素
【单选题】
情绪二因素理论认为,情绪产生决定于两个主要因素:()和认知因素

A.生理唤醒
B.社会影响
C.家庭影响
D.个性特征
【单选题】
因素激励理论中,满意的对立面是?

不满意
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【单选题】
因素激励理论中,满意的 对立面是()。

不满意
没有满意