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【单选题】
下列哪一项不是人力资源管理特点?

人本性
战略性
动态性
激励性
【判断题】
人力资源管理实践是实现企业战略途径。( )

正确
错误
【单选题】
现代人力资源管理内容应以( )为中心。

企业
社会
【判断题】
现代人力资源管理人力资源获取、整合、保持激励、控制调整及开发过程。

正确
错误
【多选题】
欧洲的人力资源开发与管理具有哪些特点()

人力资源开发与管理中渗透了联合、多元包容思想
工会演化成重要社会伙伴
不倚重劳动力市场配置
劳资双方工资谈判更为规范化制度化
【单选题】
下列哪一项不是人力资源管理理论基础?

人力资本理论
社会公平理论
新公共管理理论
人性假设理论
【多选题】
管理目的角度看,人力资源管理发展经历了哪几个阶段?( )。

工作中心阶段
人员中心阶段
员工作互动阶段
现场事务管理阶段
档案业务管理阶段
【多选题】
管理方式技术角度看,人力资源管理发展经历了三个阶段,即:( )。

非独立综合阶段
专业技术管理阶段
专业人性化管理阶段
档案业务管理阶段
指导协调阶段
【单选题】
根据组织发展战略来制定的人力资源战略规划,并通过战略性的人力资源管理制度体系建设,来促成这个组织战略目标的实现。这指的是什么?()

人力资源管理战略
战略人力资源管理
组织战略
军事战略
【判断题】
资源分配问题,由分配策略选择资源策略两方面组成。

正确
错误