【判断题】
人力资源管理实践是实现企业战略的途径。( )
【单选题】
现代人力资源管理的内容应以( )为中心。
【判断题】
现代人力资源管理是人力资源获取、整合、保持激励、控制调整及开发的过程。
【多选题】
欧洲的人力资源开发与管理具有哪些特点()
①
人力资源开发与管理中渗透了联合、多元和包容思想
【单选题】
下列哪一项不是人力资源管理的理论基础?
【多选题】
从管理目的的角度看,人力资源管理的发展经历了哪几个阶段?( )。
【多选题】
从管理方式和技术的角度看,人力资源管理的发展经历了三个阶段,即:( )。
【单选题】
根据组织的发展战略来制定的人力资源战略规划,并通过战略性的人力资源管理制度体系的建设,来促成这个组织战略目标的实现。这指的是什么?()
【判断题】
资源分配问题,由分配策略和选择资源策略两方面组成。