【单选题】【消耗次数：1】
（ ）是为了了解对于处于特定行业、地理区域或者职位类别的职位的外部水平。
①
薪酬测试
②
薪酬调查
③
职位评价
④
职位调查
参考答案：
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相关题目
【多选题】
创新型职位薪酬政策包括（）。
①
保障保险制度的正常运行
②
职位制工资和计量制工资
③
福利制度和补偿制度使用
④
高薪、平薪、低薪的选择
⑤
团队绩效和个人绩效导向
【多选题】
职位薪酬管理体系的特点包括
①
根据员工所担任的工作职位支付工资
②
根据职位评价的结果，确定各类职位的相对价值，规定相应的工资标准
③
职位薪酬管理体系是一种相对稳定的薪酬管理体系
④
有利于实现同工同酬，调动所有员工的积极性
⑤
在企业支付能力一定的情况下，基本薪酬水平与竞争性劳动力市场保持一致
随机题目
【单选题】
关于以下程序代码的说明正确的是（ ）
1．class HasStatic{
2． private static int x=100；
3． public static void main(String args[ ]){
4． HasStatic hs1=new HasStatic( );
5． hs1.x++;
6． HasStatic hs2=new HasStatic( );
7． hs2.x++;
8． hs1=new HasStatic( );
9． hs1.x++;
10． HasStati@@x- -;
11． System.out.println(“x=”+x);
12． }
13． }
①
5行不能通过编译，因为引用了私有静态变量
②
10行不能通过编译，因为x是私有静态变量
③
程序通过编译，输出结果为：x=103
④
程序通过编译，输出结果为：x=102