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【单选题】【消耗次数：1】
招聘广告的主要内容不包括
① 招聘职位
② 招聘条件
③ 招聘方式
④ 招聘的目的
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相关题目
【多选题】 招聘广告的优点有（ ）
①  信息发布迅速
②  成本明确
③  可以同时发布多类岗位招聘信息
④  可以给企业保留许多操作上的优势
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【单选题】 在招聘广告中不出现招聘企业名称的广告称为（ ）。
①  隐瞒广告
②  秘密广告
③  遮蔽广告
④  不公开广告
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【单选题】 招聘费用最高的招聘方式是（ ）。
①  校园招聘
②  猎头公司
③  人才交流会
④  网络招聘
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【判断题】 杂志作为一种招聘广告媒介，适合于招聘的职位比较大众化的情况。
①  正确
②  错误
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【多选题】 招聘决策通常主要包括( )。
①  确定招聘的人数和岗位
②  确定招聘的方式和渠道
③  确定招聘时间
④  确定招聘信息的发布
⑤  确定招聘预算
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【单选题】 校园招聘工作流程不包括（ ）。
①  编印此次校园招聘的情况手册
②  选择学校和专业
③  组成招聘小组的方式
④  组建招聘领导小组
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【多选题】 一个招聘团队中需要包括的招聘成员主要有（ ）。
①  人力资源部工作人员
②  所招聘职位的负责人
③  专家
④  实习生
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【单选题】 技术进步对招聘的影响不包括
①  招聘职位的数量和分布
②  对任职资格要求
③  招聘用人政策
④  人们的工作和生活方式
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【多选题】 招聘外包的适用条件：
①  企业具有一定的规模
②  企业进行充分的人力资源准备
③  企业的核心竞争力较为清晰
④  企业的招聘业务较少
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【多选题】 网络招聘的优点包括（）
①  网络招聘速度快，效率高
②  网络招聘成本低
③  网络招聘覆盖面广
④  工作量小
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随机题目
【单选题】 ( )不是儿童的气质类型。
①  多血质
②  抑郁质
③  黑胆质
④  胆汁质
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【单选题】 灵活、多变，专注力差，兴趣容易转变，属于( )人的气质特征。
①  抑郁质
②  胆汁质
③  多血质
④  粘液质
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【单选题】 ( )的幼儿园物质环境不利于陶冶儿童的性情，培养儿童的品格。
①  美观
②  设计合理
③  千篇一律
④  和谐
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【单选题】 社会对儿童社会性发展的影响，不体现在( )。
①  生活方式
②  价值观念
③  共同信仰
④  人口数量
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【单选题】 ( )指学前儿童社会教育目标并不总是固定不变的，它可以根据具体情况进行调节。
①  科学性原则
②  动态性原则
③  层次性原则
④  方向性原则
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【单选题】 ( )是对教学主题系列内容活动目标的综合说明。
①  教学目标
②  主题目标
③  年龄目标
④  分类目标
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【单选题】 学前儿童社会教育内容组织的策略，不包括（ ）。
①  基于核心主题的整合性组织
②  基于经验的扩展性组织
③  基于活动的渗透式组织
④  基于学生自身的需要
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【单选题】 ( )不是学前儿童生活教育原则的要点。
①  多参阅理论书籍
②  长期一贯地坚持
③  善于抓住生活中细节
④  生活中随时进行
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【单选题】 .( )指教育者要尽力为幼儿的社会学习营造一个连续与统一的影响环境。
①  情感支持性原则
②  实践性原则
③  生活教育原则
④  一致性原则
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【单选题】 陶冶法的依据，不包括( )。
①  儿童容易接受“陶情”、“冶性”的教育方式
②  情感支持是幼儿社会学习的主要特点
③  儿童易受情绪的感染
④  儿童社会学习的特点是随机性和无意性
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