【判断题】【消耗次数:1】
任何商务活动都包含了四种基本流,即:物流、商流、资金流、信息流。
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【判断题】 流通包含商流,物流,资金流,信息流。
①  正确
②  错误
【单选题】 组织中流动的四种资源包括物流、资金流、信息流和:
①  能量流
②  人力流
③  事务流
④  时间流
【单选题】 在商务活动的四种基本流中,()最为重要。
①  物流
②  商流
③  资金流
④  信息流
【单选题】 在商务活动的四种基本流中,( )最为重要
①  物流
②  商流
③  资金流
④  信息流
【单选题】 在商务活动的四种基本流中,()最为重要。
①  物流
②  商流
③  资金流
④  信息流
【单选题】 在商务活动的四种基本流中,( )最为重要?
①  物流
②  商流
③  资金流
④  信息流
【判断题】 物流信息的管理能够有效改善客户关系实现商流、信息流、资金流和物流的高度统一
①  正确
②  错误
【判断题】 电子商务是集信息流、物流、资金流三流于一体。
①  正确
②  错误
【简答题】 组织中流动的四种资源包括物流、资金流、事务流和[填空1]流。
【单选题】 在商务活动的四种基本流中,()是唯一不能在网上完成的。
①  物流
②  商流
③  资金流
④  信息流
随机题目
【单选题】 薪酬费用率属于薪酬成本衡量指标中的( )
①  薪酬成本静态水平衡量指标
②  薪酬成本动态水平衡量指标
③  薪酬成本经济效益衡量指标
④  薪酬成本综合水平衡量指标
【单选题】 _________________是指在同一组织内部不同职位或不同技能薪酬水平的排列形式
①  薪酬支付的基础
②  薪酬支付的对象
③  薪酬支付的结构
④  薪酬支付的方式
【单选题】 职业发展咨询属于福利薪酬中的( )
①  社会保障
②  员工援助服务
③  再教育辅助服务
④  弹性福利计划
【单选题】 海氏职位评价法实质上是一种评分方法,是将付酬因素进一步抽象为具有普遍适用性的三大因素,即( )
①  技能水平、解决问题能力、知识水平
②  技能水平、职务责任,知识水平
③  知识水平,解决问题能力、职位责任
④  技能水平、解决问题能力、职位责任
【单选题】 以下不属于销售人员绩效考核的基本关注领域的是( )
①  产值
②  销售量
③  销售额
④  市场份额
【单选题】 在能力的冰山模型中,属于深层能力特征,隐藏在水下的是________________
①  社会角色、自我概念、人格特质和动机
②  知识、技能与社会角色
③  社会角色、动机需要与知识技能
④  知识、技能、自我概念与人格特质
【单选题】 在单组数据综合技术中,充分考虑了各指标得分在总评中的相对重要性的方法是( )
①  直接求和法
②  加权求和法
③  连乘综合法
④  指数连乘法
【单选题】 薪酬水平定位的_________________,是指企业发放的报酬等于市场平均工资水平。
①  领先策略
②  匹配策略
③  随机策略
④  滞后策略
【单选题】 以下属于交替排序法的特点的是 ()
①  针对单个指标一一进行,人员间两两比较,对比充分
②  结合了行为描述与等级量化的优点,结果精确
③  从优劣程度最极端者开始入手,着眼于相对性进行考核
④  考核对象最终都会被归入到某一绩效水平区间,并且各个水平分布上人数可以预知
【单选题】 客观考察员工和团队的能力、态度、行为及其对企业的贡献,并对其作出实事求是评价的管理过程是
①  组织变革
②  招聘培训
③  绩效考核
④  薪酬管理