【单选题】【消耗次数：1】
根据所属单位（部门）级关键绩效指标，结合员工岗位职责和关键工作价值贡献，设定（ ）关键绩效指标。
①
岗位（员工）级
②
所属部门级
③
中层级别
④
高层级别
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相关题目
【单选题】
（ ）是基于组织功能定位，按照各所属单位（部门）对企业总目标所承担的职责，逐级分解和确定关键绩效指标的方法。
①
关键成果领域分析法
②
组织功能分解法
③
量化分析法
④
工作流程分解法
【单选题】
（ ）是指企业与所属单位（部门）、员工之间就绩效目标及如何实现绩效目标达成共识，并帮助和激励员工取得优异绩效，从而实现企业目标的管理过程。
①
绩效管理
②
战略管理
③
统一管理
④
方法管理
【多选题】
<p>关键绩效指标明确了部门的主要责任，并以此为基础，明确员工的绩效指标。常用的关键绩效指标主要有4种类型：数量、质量、成本和时限。以下哪些属于数量和质量指标?（）</p>
①
销售额、利润、设备正常运行时间
②
百元人工成本创造的收入
③
用户欠费率
④
及时性、上市时间
⑤
故障率、独特性、信息命令接通率
随机题目
【单选题】
习近平法治思想不仅提出了认识和分析法治问题的根本观点，而且提供了推进全面依法治国的科学方法，体现了（）。
①
战略与策略的内在联系
②
世界观与方法论的有机统一
③
当代中国与世界之间关系的重构
④
理论与实践的统一
【单选题】
习近平法治思想深刻论述了依法治国在“四个全面”战略布局中的重要地位和意义，习近平指出，在“四个全面”中，依法治国具有基础性、（）作用。
①
引导性
②
保障性
③
战略性
④
决定性
【判断题】
邓小平从社会主义革命和社会主义建设的实际出发，创造性地论述了具有中国特色的社会主义国家制度和法律制度的基础原理，特别是国体、政体和宪法原理，实现了马克思主义法治理论中国化的历史性飞跃。
①
正确
②
错误
【多选题】
（）表明，习近平法治思想是中国特色社会主义法治理论的创新发展。
①
深刻回答全面依法治国的一系列重大理论问题
②
是习近平新时代中国特色社会主义思想的重要理论板块
③
全面总结新时代法治领域实践创新、制度创新和理论创新的成果
④
创立和发展系统完备的科学法治理论体系
【多选题】
以下说法错误的有（）。
①
习近平法治思想是顺应实现中华民族伟大复兴时代要求应运而生的重大理论创新成果，是马克思主义法治理论中国化的新发展新飞跃
②
社会主义初级阶段理论是是顺应实现中华民族伟大复兴时代要求应运而生的重大理论创新成果，是马克思主义法治理论中国化的新发展新飞跃
③
习近平新时代中国特色社会主义思想是是顺应实现中华民族伟大复兴时代要求应运而生的重大理论创新成果，是马克思主义法治理论中国化的新发展新飞跃
④
习近平文化思想是是顺应实现中华民族伟大复兴时代要求应运而生的重大理论创新成果，是马克思主义法治理论中国化的新发展新飞跃
【多选题】
习近平法治思想深入分析了“中国奇迹”“中国之治”的制度与法治密码，从全面依法治国的政治方向、重要地位、工作布局、（）等方面进行了科学论断。
①
重点任务
②
重大关系
③
推进策略
④
重要保障
【判断题】
马克思主义法治理论是马克思主义理论体系的有机组成部分，以其鲜明的辩证唯物主义和历史唯物主义特质，确立了认识法治现象与法治发展规律的科学世界观和方法论，在人类法治思想史上产生了广泛而持久的影响。
①
正确
②
错误