【多选题】【消耗次数:1】
根据员工福利的内容可以划分为()、()、()。
职能性福利
企业自主福利
员工法定福利
员工服务福利
补偿福利
参考答案:
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相关题目
【判断题】 筹集福利基金是企业员工福利管理的重要内容,也是员工福利的基础。
①  正确
②  错误
【判断题】 以福利项目是否具有法律强制性为依据,员工福利可以分为法定福利和非法定福利
①  正确
②  错误
【判断题】 法律保护性服务是员工福利中增长最快的项目之一,它是员工的法定福利。
①  正确
②  错误
【多选题】 员工福利具有以下特点
①  普遍性
②  平等性
③  及时性
④  补偿性
⑤  全员性
【判断题】 员工福利的早期发展,一些国家就开始出现关于员工福利的国家立法。
①  正确
②  错误
【多选题】 下面哪些是对员工福利内涵的正确理解
①  员工福利必须完全根据员工个体需求设计
②  员工福利的支付形式多种多样,包括了实物、现金和各种服务
③  员工福利中的一些项目的提供与否受到国家相关法律和法规的约束
④  员工福利具有久远的历史,在各用人单位或多或少已经存在
⑤  员工福利中的项目都是由企业自主决定的
【多选题】 下列属于员工福利对企业的影响的有
①  政府的法律规定
②  集体谈判
③  平等和归属的需要
④  员工的偏好
⑤  培养员工的忠诚度
【多选题】 属于员工的法定福利的有
①  养老保险
②  医疗保险
③  住房公积金
④  午餐补助
⑤  失业保险
【判断题】 企业年金是比较普遍的法定员工福利计划之一
①  正确
②  错误
【判断题】 大多数员工福利可以享受政府税收的优惠。
①  正确
②  错误
随机题目
【多选题】 “十三五”时期,()有效提升了知识产权领域治理能力和治理水平。
①  建立健全国务院知识产权战略实施工作部际联席会议制度
②  实现行政执法与司法无缝衔接
③  完善知识产权法律法规体系
④  推进知识产权领域司法改革
⑤  重新组建国家知识产权局
【多选题】 “十三五”时期,我国乡村振兴实现良好开局,具体表现在哪些方面?()
①  农民收入水平大幅提高
②  农业综合生产能力稳步提升
③  农村基础设施建设得到加强
④  决战脱贫攻坚取得全面胜利
⑤  农村改革纵深推进
【判断题】 同一顺序继承人继承遗产的份额,一般应当均等。
①  正确
②  错误
【判断题】 居住权人有权按照合同约定,对他人的住宅享有占有、使用的用益物权,以满足商业开发的需要。
①  正确
②  错误
【判断题】 一方利用对方处于危困状态、缺乏判断能力等情形,致使民事法律行为成立时显失公平的,受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。
①  正确
②  错误
【判断题】 违反法律、行政法规的强制性规定的民事法律行为无效。
①  正确
②  错误
【判断题】 《“十四五”信息化和工业化深度融合发展规划》指出,强化部际、部省、央地间协同合作。
①  正确
②  错误
【判断题】 智能制造系统主要由智能产品、智能生产及智能服务三大功能系统以及智能制造云和工业互联网络两大支撑系统集合而成。
①  正确
②  错误
【判断题】 商标和商业秘密所创造的价值肯定小于版权和专利。
①  正确
②  错误
【多选题】 有下列情形之一(),导致离婚的,无过错方有权请求损害赔偿。
①  虐待
②  重婚
③  有其他重大过错
④  实施家庭暴力
⑤  与他人同居