【单选题】
在双因素激励理论中,满意的 对立面是()。
【判断题】
根据双因素理论,改善劳动条件可以使人受到激励
【判断题】
双因素理论认为,保健因素是只能消除不满意但不能起激励作用的因素
【单选题】
在下列因素中,不属于激励因素的是( )
【单选题】
赫兹伯格发现,能够增加激励的因素,特别是那些与工作紧密联系的因素,就是马斯洛所确定的能够满足哪些需求的因素?①生理;②自我实现;③自尊;④安全;⑤社会。
【单选题】
赫兹伯格提出的双因素论认为物质和精神上的激励都属于( ),它对人的激励作用是有限的,而人们“对工作本身的兴趣以及从中得到的快乐”才对人具有根本性的激励作用。
【多选题】
在双因素理论中,( )体现的是保健因素。
【单选题】
赫兹伯格在提出“双因素”理论之前,曾对美国匹兹堡地区二百名工程师、会计师做了调查访问,他发现使员工感到不满意的因素包括哪些方面?
【单选题】
就马斯洛的“需要层次论”和赫茨伯格的“双因素理论”相比较而言,( )。
【判断题】
激励因素---保健因素理论是由美国的行为科学家马斯洛提出的,又称双因素理论。该说法( )